Datapro A/S blandt de nominerede til Socialministeriets Balancepris

Formålet med Balanceprisen er dels at belønne private virksomheder og offentlige arbejdspladser, der gør en særlig indsats for at sikre balance mellem familie- og arbejdsliv, og dels at udbrede gode eksempler og skabe rollemodeller for effektive balancepolitikker. Det bredere sigte med prisen er at skabe opmærksomhed om vigtigheden af at sikre balance mellem familie- og arbejdsliv.
 

En fleksibel hverdag

Datapro’s adm. direktør Brian Atli Andersen er stolt over nomineringen, som anerkender konsulenthusets indsats for at skabe rammer, der kan tiltrække og fastholde de mest kompetente og engagerede medarbejdere. ”Selv om man har et krævende job, er det vigtigt at fokusere på balancen, så man også får tid til sin familie. En fleksibel hverdag, som tager udgangspunkt i og hensyn til egne behov og ønsker – det er ganske enkelt hvad vi tilbyder vores medarbejdere”, forklarer han.

Derfor blev Datapro nomineret

Dommerkomitéen havde følgende begrundelse for nomineringen: ”Dommerkomitéen mente, at Datapro A/S har iværksat en række konkrete initiativer for at skabe balance mellem familie- og arbejdsliv. Dommerkomitéen har særligt hæftet sig ved, at Datapro A/S går mod strømmen i branchen ved at give medarbejderne stor frihed til at tilrettelægge tidsforbruget for deres arbejdsopgaver. Datapro A/S forsøger på den måde at minimere risikoen for stress blandt medarbejderne og fremme en mere fleksibel hverdag. Dommerkomitéen vurderede, at Datapro A/S udgør et godt eksempel, som kan være til inspiration for andre virksomheder.”